Расчет технико-экономических показателей, оценка эффективности организации оплаты труда работников в организации ООО «ПСК Геодор»

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………
ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ООО «ПСК ГЕОДОР»…………………………………………………………………
Определение объекта исследования, его организационно-правовой формы и принципов построения экономической системы……….........
Выявление действующих принципов оплаты труда и исследование составляющих заработной платы..………………………………………
Изучение форм и систем оплаты труда, применяемых в организации.
Выбор метода планирования годового фонда заработной платы организации..……………………………………………………………...
Выбор первичных документов, необходимых для оценки эффективности организации оплаты труда.……………………………
РАСЧЕТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА В ООО «ПСК ГЕОДОР» ………………………………………………………………...
Расчет заработной платы по каждой категории работающих.………………………………………………………………
Расчет технико-экономических показателей и оценка эффективности систем оплаты труда.……………………………………………………..
Определение наиболее оптимальной системы оплаты труда для каждого работника. ……………………………………………………....
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………….