Особенности организации управленческого труда в органах власти

Введение
1 Управленческая деятельность как фактор эффективного функционирования органов власти
1.1 Содержание и особенности управленческого труда
1.2 Система оценки эффективности организации управления кадрами
1.3 Методика оценки факторов, влияющих на эффективность управленческой деятельности в органах власти
2 Оценка эффективности организации управленческого труда на примере Отдела образования
2.1 Характеристика Отдела образования
2.2 Оценка эффективности организации управленческого труда в Отделе образования
2.3 Пути совершенствования организации управленческого труда в Отделе образования
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложение А «Структура»
Приложение Б «Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат по итогам работы за период работников муниципального казенного учреждения»