Ситуационные задачи по менеджменту
Содержание
Практика
Объем
8 лист.
Год написания
2014
Данной работы в готовом виде нет. Вы можете заказать написание работы под вашу тему.
ЗАКАЗАТЬ
Описание работы
Номер в архиве: 1365
10,5 кегль шрифта
Ситуация 4 4
Литература 6
1. Установите соответствие между общеорганизационной и кадровой стратегиями данной организации (привести не менее трех взаимосвязанных приоритетов, мероприятий, инструментов). Поясните Ваш ответ.
2. Проведите диагностику ситуации по методу SWOT-анализ. Сделайте выводы.
3. Выявите основные ошибки (не менее двух) по направлению позиционирования компаниb во внешней и внутренней среде. Поясните Ваш ответ.
4. Предложите варианты устранения данных ошибок в перспективе планового года. Поясните Ваш ответ.
Сеть магазинов "Original Levi's Store" (OLS) существует в Москве уже более 3 лет. Ассортимент магазинов составляет продукция всемирно известной фирмы "Levi Strauss". За указанное время фирма "Сантан", которая является владельцем этой сети магазинов, добилась достаточно устойчивого положения на рынке и решила увеличить количество торговых точек. Было запланировано открытие двух новых магазинов. В связи с этим был произведен расширенный набор персонала на должности продавцов-консультантов.
...
1. Установите соответствие между общеорганизационной и кадровой стратегиями данной организации (привести не менее трех взаимосвязанных приоритетов, мероприятий, инструментов). Поясните Ваш ответ.
2. Проведите диагностику ситуации по методу SWOT-анализ. Выявите ПЭСТ-факторы. Сделайте выводы.
3. Дайте развернутый анализ кадровой стратегии данной компании по направлениям: «регулирование численности», «развитие персонала». Аргументируйте Ваш ответ.
4. Предложите мероприятия и приоритеты (не менее 2 (нестандартность мышления приветствуется)) в сфере КСО данной компании по направлениям: «регулирование численности», «развитие персонала», «внешние контрагенты». Аргументируйте Ваш ответ.
10,5 кегль шрифта
Оглавление
Ситуация 3 1Ситуация 4 4
Литература 6
Ситуация 3
Вопросы:1. Установите соответствие между общеорганизационной и кадровой стратегиями данной организации (привести не менее трех взаимосвязанных приоритетов, мероприятий, инструментов). Поясните Ваш ответ.
2. Проведите диагностику ситуации по методу SWOT-анализ. Сделайте выводы.
3. Выявите основные ошибки (не менее двух) по направлению позиционирования компаниb во внешней и внутренней среде. Поясните Ваш ответ.
4. Предложите варианты устранения данных ошибок в перспективе планового года. Поясните Ваш ответ.
Сеть магазинов "Original Levi's Store" (OLS) существует в Москве уже более 3 лет. Ассортимент магазинов составляет продукция всемирно известной фирмы "Levi Strauss". За указанное время фирма "Сантан", которая является владельцем этой сети магазинов, добилась достаточно устойчивого положения на рынке и решила увеличить количество торговых точек. Было запланировано открытие двух новых магазинов. В связи с этим был произведен расширенный набор персонала на должности продавцов-консультантов.
...
Ситуация 4
Вопросы:1. Установите соответствие между общеорганизационной и кадровой стратегиями данной организации (привести не менее трех взаимосвязанных приоритетов, мероприятий, инструментов). Поясните Ваш ответ.
2. Проведите диагностику ситуации по методу SWOT-анализ. Выявите ПЭСТ-факторы. Сделайте выводы.
3. Дайте развернутый анализ кадровой стратегии данной компании по направлениям: «регулирование численности», «развитие персонала». Аргументируйте Ваш ответ.
4. Предложите мероприятия и приоритеты (не менее 2 (нестандартность мышления приветствуется)) в сфере КСО данной компании по направлениям: «регулирование численности», «развитие персонала», «внешние контрагенты». Аргументируйте Ваш ответ.
