ВЗАИМОСВЯЗЬ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ИНТЕЛЛЕКТА И УПРАВЛЕНЧЕСКИХ НАВЫКОВ У РУКОВОДИТЕЛЕЙ СРЕДНЕГО И ВЫСШЕГО ЗВЕНА
Описание работы
Работа пользователя Zhig
Введение. 3
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ИНТЕЛЛЕКТА.. 8
1.1 Эмоциональный интеллект в системе других видов интеллекта. 8
1.2 Структура эмоционального интеллекта. 16
1.3 Взаимосвязь эмоционального из интеллекта на и лидерского он потенциала к руководителя 22
1.4 Общее представление о модели управленческих компетенций. 33
Выводы по главе I 40
ГЛАВА II. ИССЛЕДОВАНИЕ ВЗАИМОСВЯЗИ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ИНТЕЛЛЕКТА И УПРАВЛЕНЧЕСКИХ НАВЫКОВ У РУКОВОДИТЕЛЕЙ СРЕДНЕГО И ВЫСШЕГО ЗВЕНА.. 42
2.1 Общая характеристика оценки уровня профессиональных компетенций и эмоционального интеллекта. 42
2.2 Результаты исследования и их обсуждение. 54
2.3 Тренинговая технология развития эмоционального интеллекта как метод развития лидерского потенциала. 64
Выводы по второй главе. 70
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 72
Добавила полный план дипломной работы. Оригинальность-50 по ап.ру. Безумно профессиональная и сложная работа
ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ИНТЕЛЛЕКТА.. 8
1.1 Эмоциональный интеллект в системе других видов интеллекта. 8
1.2 Структура эмоционального интеллекта. 16
1.3 Взаимосвязь эмоционального из интеллекта на и лидерского он потенциала к руководителя 22
1.4 Общее представление о модели управленческих компетенций. 33
Выводы по главе I 40
ГЛАВА II. ИССЛЕДОВАНИЕ ВЗАИМОСВЯЗИ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ИНТЕЛЛЕКТА И УПРАВЛЕНЧЕСКИХ НАВЫКОВ У РУКОВОДИТЕЛЕЙ СРЕДНЕГО И ВЫСШЕГО ЗВЕНА.. 42
2.1 Общая характеристика оценки уровня профессиональных компетенций и эмоционального интеллекта. 42
2.2 Результаты исследования и их обсуждение. 54
2.3 Тренинговая технология развития эмоционального интеллекта как метод развития лидерского потенциала. 64
Выводы по второй главе. 70
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 72
Добавила полный план дипломной работы. Оригинальность-50 по ап.ру. Безумно профессиональная и сложная работа
